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Le pouvoir de la croyance : comment les attentes influencent les interventions en matière de bien-être au travail
Santé et bien-être

Le pouvoir de la croyance : comment les attentes influencent les interventions en matière de bien-être au travail

En explorant diverses activités de bien-être, les individus peuvent trouver des méthodes qui leur conviennent personnellement, conduisant à une amélioration du capital psychologique. (Shutterstock) par Mehek Bharti, Université métropolitaine de Toronto; Ellen Choi, Université métropolitaine de Torontoet Nadège Levallet, Université du Maine Dans les environnements de travail trépidants d’aujourd’hui, la quête de la paix intérieure …